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1.处女座与水瓶座真的合不来吗?
配对评分：40 前途不甚乐观的一对
星座比重：40:60
解析：
知性、对事物总抱著分析研究态度的处女，与好奇、擅推理、属未来星座的瓶子，基本上是不搭轧的两种人。跟瓶子触电了吗？大概是上升星座或其它星座的排列不错，也可能是一时意乱情迷了！
您也许会受瓶子的创造力所吸引，瓶子也会欣赏您的冰雪聪明，但相处之后，您恐怕会觉得他不切实际，他则认为您现实的没有创意、还老把他守得紧紧的！
注意事项：
虽然您俩的星座个性都不很强，但在比重而言，处女的您差他一大截；与其傻傻地用自以为是的方式去爱他，不如发挥您求知分析的能力，去深入了解瓶子。尤其博爱的瓶子对爱情绝对是个标准的利己主义者，您必须够独立、坚强，凡事自己来，方能找出两人最好的相处模式。
要知道瓶子的想法，可能天马行空，超前您五十年；绝不要认为瓶子没您不行，在爱情与压力上，他绝对不要后者，管您爱得多深，对他～～抓得越紧漏得也越快！放轻松，您才有可能是赢家。
2.双鱼座员工眼中最好的十二星座老板排名
白羊座boss：
程度:★★☆☆☆
白羊老板往往不是故意折腾人，他只是爱一意孤行，不听劝告。他们也许并没有亏待员工的本意，但因为性格使然，往往亏待了员工还不自知，或者以为自己的行为不会导致不好的结果。有意见就明确表示出来，给白羊老板一个教训，因为白羊都是知错能改善莫大焉的典型。
金牛座boss：
程度：★★★☆☆
金牛座无良老板表面上做人不错，对待员工也满面春风，但丫更擅长口蜜腹剑，说得好听，实际好处能免则免，还要用好态度和大道理堵得员工无法开口讨要待遇。遇到耍赖的金牛老板，可以采取非暴力耍赖态度——金牛对上无赖就束手无策了！
双子座boss：
程度：★★★☆☆
能当上老板的双子智商情商都挺高，不会轻易得罪自己的手下，但这群家伙也自作聪明地和员工玩点花招，把属下当傻子耍。如果下属要找双子座老板要求提高待遇，必须保持冷静清醒，因为双子boss实在擅长绕开话题，更是打马虎眼的高手。
巨蟹座boss：
程度：★★★★☆
巨蟹座是老板中的伪君子，高层里的衣冠禽兽，最会假作斯文，内在黑心，比如说，让下属要着眼公司未来、放远眼光，不要计较眼前的一时得失，别计较短期利益，来到这个公司，对大家来说是多么大的锻炼和成长，扒拉扒拉扒拉……先把巨蟹老板捧得高高得，再让他没台阶下来，这样就可以好好收拾他一番，看他如何凶相毕露了。
狮子座boss：
程度：★★☆☆☆
狮子老板心眼不算坏，爱听表扬，所以时不时会用一些奇怪的方法施恩，但糟糕的是，狮子往往不知道下属真需什么，自以为是地对别人很好，一旦下属不能给足回报，会被狮子视为白眼狼。遇到狮子老板就先拍足马P，再告诉他你到底想要什么好处。
处女座boss：
程度：★★☆☆☆
处女座老板虽然都有点小心眼，但无良的危害程度不高，他们只是有时小气一点，有时磨叽一点，有时叨逼叨一点，有时烦人一点，而已。但处女座洁癖本性在前，即使当了老板，也不会真黑心到伤人害命的程度，对待下属更容易手软，只要你能力足够，忠心足够，也有脾气，就不必害怕处女座老板对你有任何威胁。
天秤座boss：
程度：★★★☆☆
别指望天秤座的无良老板对下属有啥同情心，在天秤座看来，他发了薪水，员工就该给拼命干活，人情大过天的情况不存在。能当老板的天秤都足够狠心，绝对养不熟，这样的老板看似公平，但最没人情味，所以，和天秤座boss要求提高待遇，千万别说你有多么多么累，而是要说你做了多少多少工作。
天蝎座boss：
程度：★★★★★
天蝎座老板是出了名的“得理不饶人，没理搅三分”。给这群腹黑心也黑的家伙们打工，要是被抓住了错处，肯定得吃不了兜着走。天蝎老板难对付，因此万万不能随时顺着他的想法和说法，要定好一套工作制度，而且什么事都做在前面，留好退路，每个角度都预备下说法，别让他抓到任何把柄。
射手座boss：
程度：★★★☆☆
射手座老板有百千条舌头，辩才无碍的这帮射手最擅长找理由，不过他可能把舌绽莲花的功力，都用在了对付下属方面。他会为自己的所有行为找出充足的理由，堵住悠悠之口。你对他提出要求，反而可能被堵得哑口无言，放弃原先的坚持。和射手boss过招就别和他打嘴仗，用行☆说话。
摩羯座boss：
程度：★★★★☆
做老板的家伙中属摩羯座城府最深。平常看起来气势平和，但只要需要，他不仅仅可以做到无良，更可以做到心狠手辣杀人无形，卖掉员工还能让员工帮自己数钱。万一你不幸遇到无良的摩羯老板，那么千万加倍提防，别轻易交代自己的底牌。
水瓶座boss：
程度：★★☆☆☆
不得不承认，水瓶座老板都很聪明。但他们自己是急性子就算了，还要拿小鞭子抽打着员工跟上自己的速度。如果你遇到走路带风的水瓶座缺德老板，就等着被逼到吐血吧。别想消极怠工，更不要指望偷懒——犀利地骂人同样是水瓶老板的擅长项目。不过只要你工作够努力，他们也懂赏罚分明的道理，多要求提高待遇吧。
双鱼座boss：
程度：★★☆☆☆
双鱼座老板也没太大缺德的地方，不过是喜欢拿员工当棋子想怎么折腾就怎么折腾而已。比如制定无数细到“每分钟做啥”的规定，或者要求下属跟他一样，神武英明不用睡觉一周工作七天……双鱼boss只是太细心太周到太喜欢控制人，他没想逼员工跳楼，他会说：你撑不住为啥没不我提呢？我一定会让你合理休息啊。
3.水瓶座和处女座在职场中该如何选处？
怎样形容你们这一对？其实你们不会摆在一起！感情的开始通常是处女座觉得水瓶座这个朋友有意思，平易近人，见多识广，正是自己所欣赏的。而水瓶座也会因为贪新鲜觉得处女座的人很特别，和他以前有过的情人有不同之处，想试试在一起。可惜，水瓶座一旦深入处女的世界，会觉得有处女座的人什么事都要抓得很紧，死板固执，不晓得转弯没关系，还过份罗嗦，跟他根本沟通不了。而处女座也搞不清水瓶究竟想怎样，变化无常不说，还时常想一些不切实际的事，真有点怕了这家伙！
在性方面有高配合度，但这不是你俩的生活重心，如果感情光靠性维持，很难长久相处下去的。
希望你们可以有好长好长的缘份，打破宿命啦！
你日夜不分的生活方式，真让他大叹吃不消。他冷静的批评和你的黑色幽默，能让你俩维持几周的热度，太久就不好玩了。
处女座--水瓶座
因为处女座以使无序变有序为乐趣，而水瓶座以使有序变无序为乐趣，这两个日宫将相互向对方提出最后的挑战。
水瓶座像天气预报员一样得意地到处发表预言(准确程度相当大)。他们坚持要成为个人主义者，拒绝严肃地对待自己或其他任何人，用精细地漠不关心地超然态度对待生活。自然，这一切令思想正统、严守规矩的处女座着迷，处女座不敢预言或期待未来，他们相当严肃地对待自己和其他每件事——从不用漠不关心的超然态度对待事情。
处女座能一个标点符号不漏地背诵某篇文章，他们使收支保持很好的平衡——他们也懂得所有复杂的飞机时刻表和看电影时保留票根的需要，以防万一得到外面去看一下停车计时表上时间是否已过。自然，这一切令心不在焉的水瓶座着迷。水瓶座从来背不出一篇完整的文章，也绝对不可能平衡收支，他们常递给空姐电影票票根和惊讶的电影院引座员飞机票——更不用提他们记不起自行车存放在哪，茶杯在哪，从不担心停车计时表。
4.十二星座老板最不喜欢哪个星座员工
看看就好，参考一下！ 金牛座员工是：射手座老板的眼中钉 双子座员工是：狮子座老板的眼中钉 双子座的员工很有想法，非常会提企划案，而且很有创意，但是狮子座的老板比较喜欢脚踏实地的员工，狮子座老板觉得提了一大堆企划案可是都没有执行动作的双子座很不切实际。 巨蟹座员工是：双鱼座老板的眼中钉 双鱼座认为牺牲小我，很多事情要以大局着想，要把个人抛开，但是巨蟹座在意的是个人表现，而且他心情好就表现很好，心情不好可能就暂时需要休息，这看在双鱼老板的眼里非常不能够理解。 狮子座员工是：金牛座老板的眼中钉 狮子座很骄傲，很喜欢夸口，而金牛座注重的是具体的成绩，于是一开口话说的很满，而事后又无法按照自己的计划进行的狮子座会让金牛老板觉得很不实在，而且狮子座常常会没大没小，这让一板一眼的金牛老板也很受不了。 处女座员工是：白羊座老板的眼中钉 白羊座老板希望员工有执行能力有担当，处女座有执行能力，绝对可以做到一百分，可是一件事情完毕之后他会静待长官指示，因为处女座太规矩太小心，他怕自己擅自做决定会让老板不高兴，这让喜欢员工主动的白羊老板觉得处女座员工很被动，他希望他的员工是很自动自发的。 天秤座员工是：巨蟹座老板的眼中钉 天蝎座员工是：双子座老板的眼中钉 双子座的老板喜欢大家一起工作的感觉，而天蝎座的员工比较喜欢突显自己，比较有自己的主张和自己的意见，而且也很敢讲，有时双子老板开开玩笑，天蝎座会直接表示自己的意见，这会让双子老板觉得天蝎座干麻这么认真严肃，觉得天蝎员工的斗性实在太强，很容易破坏团体和谐的气氛。 射手座员工是：处女座老板的眼中钉 射手座的员工属于结果论，最好老板不要管他，他会自己把所有的事情做好，而处女座老板是过程论，他觉得应该按照步骤一步一步来，于是射手座做事的时候会让处女座老板很焦虑，因为他等不到他所要的过程，即使结果很完美，他还是会忍不住念射手座一番，因此两人之间剑拔孥张的气氛会非常明显。 摩羯座员工是：水瓶座老板的眼中钉 水瓶座的老板希望员工有创意，即使员工不打卡也无所谓，凡事采责任制，这会让摩羯觉得公司太没有章法了，他习惯有固定的上下班时间，即使要他加班也无所谓，只要事先先讲清楚，让他知道工作多少得到多少，对于水瓶座主管刚开始都没有关系，结果不好却又责怪的作法无法接受，因为两个人的标准不一样当然就会心生怨怼了。 水瓶座员工是：天蝎座老板的眼中钉 水瓶座天蝎座都是属于固执己见的星座，但是水瓶座的员工不管对方是不是上司，他觉得不对就是不对，一定会去顶撞对方，而注重权威的天蝎老板对于水瓶员工竟然这么不尊重他老板的身分会非常生气，勃然大怒之下即使他很清楚水瓶座是一个很优秀的人才，也绝对会马上就叫水瓶员工滚蛋。 双鱼座员工是：摩羯座老板的眼中钉
5.职场星座篇11：如何搞好与水瓶座老板之间的关系
1、你的肚子里得有点特别的东西。
水瓶座的人相当聪明，他们的脑洞也很大，经常会有一些奇思妙想。这是一个盛产科学家、思想家、哲学家的星座，科学认真的态度再加上创造性的思维，很容易让这个星座的人取得非凡的成就。他们的脑子转得很快，动得很多，不过，与处女座不同，水瓶座的人琢磨的并不是那些琐碎的细节，也不是一些传统的事务，而是那种能够打破常规的新奇东西。对他们来说，发明创造是一种可贵的品质。
在这样一个聪明绝顶，又喜欢创造性思维的老板面前，你的智商一定不能低。作为他的员工，你的脑子不仅要足够灵光，还要说出一些非同寻常的见解。而那些头脑迟钝，或者做事喜欢一板一眼的员工，则很难得到水瓶座老板的青睐。没办法，他虽然是水瓶，但他并不喜欢内里空空的花瓶，你的“瓶子”里到底装的是什么东西呢？他可以一眼看穿。
爱读书、会学习、多思考，有文化，这是水瓶座老板对员工的要求。所以，多去充电吧！
2、你不需要准时上下班，可一定要把工作做好。
水瓶座的人不喜欢被他人约束，他们也不愿意看到自己的员工被条条框框约束住。他们认为，只有一个拥有足够自由、开放的大脑的员工，才能创造出非凡的成就来，相反，一个只懂得按时上下班，只会循规蹈矩的员工，就只能领到一份微薄的薪水。
受到土星的影响，水瓶座的人也会要求自己的员工守规矩，不过，这里的“规矩”并不是那些陈腐的规章制度，更不是不迟到、不早退这类的琐碎规定。对于这些规定，水瓶座的老板其实并不是太在意，有些人甚至根本就没有在公司里放置打卡机，而是放任员工自由上下班。在他们看来，只要员工能把事情做好，这种“放养”的方式要比“圈养”的好多了。
可是，你不要因此就以为自己可以自由散漫，为所欲为了。水瓶座老板的宽泛与民主也是有底线的，这个底线就是你一定要把事情做好。与同属于土星所主宰的摩羯座一样，水瓶座的老板对于自己的目标有着固执的要求。你可以迟到，可以早退，甚至可以不穿西装来上班，可你一定要把事情搞好。要是把事情搞砸了，有你好看的！
3、再亲密也要保留一点空间。
水瓶座的人崇尚自由与民主，他的公司并不像一个公司，而更像是一个工作室，甚至是一个俱乐部。在这个“俱乐部”里，他喜欢与员工一起商量，一起讨论，“头脑风暴”是他们最喜欢的一种会议模式。他们也不喜欢摆架子，穿着比较随意，如果不去问，你甚至看不出这家公司的老板与普通员工在穿着上有什么区别。
可是，如果你以为这样就意味着你们可以成为亲密朋友，那你就大错特错了。水瓶座的人有很多的朋友，但大多数都是泛泛之交。他不喜欢被某个特定的人，某种特定的关系约束住，哪怕是最亲密的夫妻。如果他发现自己这段时间与某个员工走得过密过近了，他就会抽身离开，他这种突然的变脸与冷淡，经常会让人感到迷惑，还以为自己在哪一点上得罪了他？其实，你并没有得罪他，甚至他还会因为你对他的特别关心而心存感激。可是，感激归感激，客观冷静的他是不会因此而让自己陷入进去的。
所以，无论你与他的私交有多好，你也一定不要向他借钱，或者寻求他的某些特殊帮助与同情。如果你坚持那么做的话，当他向你投过来冷冷的眼神的时候，你可别觉得心寒啊？这个人并不是冷血动物，他只是更渴望自己的独立与自由而已。
4、不要依赖他，不要动不动就向他汇报。
水瓶座的人不喜欢依赖别人，也不喜欢被别人依赖。他们是人群中的异类，是独自行走的流浪者，对他们来说，他们不属于任何地方，也不会为任何人而停留。四海为家的吉普赛人，这就是水瓶座。
水瓶座的老板给员工布置任务的时候，他已经充分考虑过每个人的能力与性格了，而且，他们也会事先与员工沟通此事。如果你觉得自己无法胜任，你尽可以提出来，通融的他可能会考虑另外安排别人或者干脆由自己来办。可是，一旦你接受了这个任务，你再回过头来求援，他就会认为你这是故意找他的麻烦，或者，你根本就是个无能的家伙。对于无能的家伙，他才不会同情呢。他会冷冷地丢给你一句，“任务都交给你了，你还是自己想办法解决吧。”
面对这样一个冷漠无情的老板，你也许会非常的愤慨，可是，这又能怪谁呢？人家当初也不是没给你换任务的机会啊？
水瓶座的老板也讨厌那些动不动就过来找自己汇报的下属，在他们的眼里，一个人就该对自己所做的事情负责到底，独立完成。不过，他还是会给你一次机会的，不过，只有一次。你一定要抓住这次机会，把所有需要他解决的问题，或者需要他给予的援助与授权都说个清楚。要是你这次还是没说清楚，下一次你再来烦他，那就别怪他给你吃“闭门羹”了。
5、会执行又会创新的人更得宠。
水瓶座的人脑洞很大，他们经常会冒出许多奇思妙想。不过，他们想的多，做的却少，这是一个典型的思想者。他们不喜欢把时间浪费在那些付诸实行的琐事上，那些琐碎而枯燥的执行，在他们看来，那简直是在浪费时间。
如果他们的下属具有超强的执行力，他们会相当高兴的。而如果你不仅执行力很强，而且还具有创新的思想，能够创造性地完成这戏工作，他会更高兴的。
记住，千万不要让你这位水瓶座的老板陷入琐事的泥塘里。帮助他，其实就是帮助了你自己。
6、别逼着他们马上做出决定或者承诺。
水瓶座的人多少都会有一点拖延症，尤其是对那些枯燥泛味的事情，他们根本就提不起任何兴趣来。他们的大多数时间，都花在了思考与学习之上。他们是“劳心者”而不是“劳力者”，是典型的知识分子。这个“知识分子”又很害怕被别人约束住，害怕失去自己的自由。他们没有明确的工作时间表，更不会把自己的时间表告诉给别人，这其中，当然也包括他们的员工。他们做一件事情纯凭兴趣，如果有兴趣，他们可以高效地完成工作；可是，如果他们对此没有兴趣，他们就会拖延不做，直到截止期限到了，才不得不去行动。
可是，拖延不做不仅影响效率，也会影响他们的员工，尤其是那些注重效率的星座，比如白羊座、处女座、摩羯座的员工。急躁的白羊座下属甚至会催促自己的这位老板尽快做出决定，而处女座与摩羯座的员工即便不会公开自己的不满，也会因此而产生某种忧虑症。
可是，即便如此，我还是要奉劝这些员工们：再耐心一点，再等待一会儿，再多给他一点时间与空间。千万不要逼着你的这位水瓶座老板马上做出决定或者承诺，那样做，只会让他躲得更远。
6.最会旺老板的星座员工有哪些？
1·上进心强，工作效率高，最会旺老板的水瓶座
水瓶座的人有着天马行空的想象，脑子里总是装着与别人不一样的想法和主意，能够激发出无限灵感，富有创新能力。水瓶座的人能够适应各种环境，到了一个新的公司上班，能够马上熟悉公司的营业制度，在工作上，敢于创新，又很有上进心，是很受上司的赏识和器重的。
水瓶座的人很有实力，有他这样的一个员工，是老板的福气，公司也会蒸蒸日上，就要有着新气象，才会发展得很顺利，越来越好。
2·上进心强，工作效率高，最会旺老板的狮子座
狮子座的人就像是一个大太阳，每天都充满着活力，光芒四射，照亮了很多人的心，有他在的地方，就一定会看到希望，并不会觉得很冷清，他也会想办法去改善气氛。
狮子座的人很会旺老板，不仅能力能力，实力非凡，工作效率还很高，质量也很好，对工作有着一种狂热的上进心，会很用心去做好自己的工作。狮子座的人活力十足，很会带动同事们一起活跃起来，氛围积极向上，所以这样的员工是很旺老板，旺公司的。
3·上进心强，工作效率高，最会旺老板的天秤座
天秤座的人的人缘很好，上进心也很强，也很会与任何人交流和沟通，也很会做和事佬，去阻止一些不公平的事情发生。天秤座的人善于交际，在公司就起到了很重要的作用，只要有他在，成功的几率就会很高，也能够旺老板，让该公司越做越好。
天秤座的人做事很懂分寸，也很懂人心，如果要他去跟客户谈合作，叫他去是妥妥的选择，他绝对不会让老板失望，还会做得非常好。
以上就是关于「水瓶座员工和处女座老板」的全部内容，本文讲解到这里啦，希望对大家有所帮助。如果你还想了解更多这方面的信息，记得收藏关注本站~
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